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我国古代选拔人才的制度都有哪些?

1.察举(汉)由丞相、御史、列侯、刺史、等推举,经过考核,任以官职 2.征召(汉)皇帝亲自委以官职 3. 九品中正制(魏晋南北朝)高门权贵子弟一般是凭藉门第获得上品,并由一些被视为“清官”的官位直接起家为官。 4. 科举制(隋唐宋元明清)通过...

上古先秦时代:子承父位,或者由官员寻访贤人任命。 秦代:实行郡县制,由皇帝任命地方官员。 汉代:实行察举制,由地方官每年推举各地德高望重的人才做官。 三国曹丕时期:开始实行九品中正制,按照人的出身和等级身份选拔官吏。 隋代:开创科...

中国古代人才选拔制度,起源于先秦时期的选士、养士制,历经两汉时期的察举制和魏晋南北朝时的九品中正制,定型为隋唐及后期的科举制。它直接影响了当时的教育目标和教育内容及考试方法。 察举制 察举也就是选举,是一种由下向上推选人才为官的制...

中国古代人才选拔制度,起源于先秦时期的选士、养士制,历经两汉时期的察举制和魏晋南北朝时的九品中正制,定型为隋唐及后期的科举制。它直接影响了当时的教育目标和教育内容及考试方法。 提供链接有详细介绍。有空看看,长知识。 网页链接

你问题不全 西汉时期到东汉的,察举制、征召,看见官员举荐或皇帝征召,就在相应选 汉末三国到隋之前的,九品中正制,中央定制度,地方官把地方上的人才分为上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、下下,九等,写评语,开这样来选官...

我国目前实行的选拔人才的制度主要有(ACDE )A.考选制 B.荐任制 C.选举制 D.聘任制 E.任命制

古代选官制度经历三个阶段:世官制、察举制、科举制。魏晋南北朝时期实行九品中正制。 秦朝授爵制主要依据军功,官位世袭。 西汉武帝时设立察举制,以自下而上推选人才为特点,以品行举荐为官,举孝廉为主。 九品中正制: 是魏晋南北朝时期一种...

在汉末军阀混战的冲击之下,乡里组织遭到破坏,“乡举里驯的传统做法难以为继。在此情况下,三国时的曹魏御史大夫陈群制定和推行了“九品中正制”。在朝官中推选有声望的人担任各州、郡的“中正官”,负责察访本地士人,按其才德声望评定九个等级(上...

征辟是一种自上而下选拔官吏的制度,主要有皇帝征聘与公府、州郡辟除两种方式。皇帝征聘是采取特征与聘召的方式,选拔某些有名望的品学兼优的人士,或备顾问,或委任政事。征聘之方,由来已久,如秦孝公公开下令求贤即属征聘性质。秦始皇时叔孙...

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